Benutzer: Gast  Login
Titel:

Impact of different leadership styles on followers' innovativeness, performance-related attitudes, and organizational performance

Dokumenttyp:
Buch
Autor(en):
Peus, C.
Nicht-TUM Koautoren:
nein
Kooperation:
national
Verlag / Institution:
Ludwig-Maximilians Universität
Verlagsort:
München
Jahr:
2005
Intellectual Contribution:
Discipline-based Research
CC-Lizenz:
by, http://creativecommons.org/licenses/by/4.0
Key publication:
Nein
International:
Ja
commissioned:
not commissioned
Kategorie:
PhD thesis
Interdisziplinarität:
Ja
Technology:
Ja
Ethics und Sustainability:
Ja
 BibTeX