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Titel:

Different degrees of informational asymmetry on job markets and its impact on companies’ recruiting success

Dokumenttyp:
Zeitschriftenaufsatz
Autor(en):
Falk, Sabrina; Hammermann, Andrea; Mohnen, Alwine; Werner, Arndt
Nicht-TUM Koautoren:
ja
Kooperation:
national
Intellectual Contribution:
Discipline-based Research
Zeitschriftentitel:
Journal of Business Economics (formerly: Zeitschrift für Betriebswirtschaft ZfB)
Journal gelistet in FT50 Ranking:
nein
Jahr:
2013
Band / Volume:
83
Heft / Issue:
4
Seitenangaben Beitrag:
295-317
Volltext / DOI:
doi:10.1007/s11573-013-0654-8
Print-ISSN:
0044-2372 1861-8928
Urteilsbesprechung:
0
Key publication:
Nein
Peer reviewed:
Ja
International:
Ja
Book review:
Nein
commissioned:
not commissioned
Professional Journal:
Nein
Interdisziplinarität:
Nein
Leitbild:
;
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