Digitalisierung trifft auf Unternehmenskultur

n der Informationstechnik und Kommunikationstechnik hat es in den letzten Jahren schon viele Neuerungen und Veränderungen gegeben. Die Digitalisierung ist derzeit die Spitze des Eisbergs, der durch die Unternehmenslandschaft treibt. Wenn nun dieser Eisberg auf ein Unternehmen trifft, verändert sich das Unternehmen, dessen Unternehmenskultur, die Mitarbeiter und die Qualifikation der Mitarbeiter. Doch wieviel Veränderung hält ein Unternehmen aus und brauchen wir nur noch Digital Natives? Mit einem Bericht aus einem mittelständigen Unternehmen sollen diese Fragen beleuchtet und beantwortet werden.     «

n der Informationstechnik und Kommunikationstechnik hat es in den letzten Jahren schon viele Neuerungen und Veränderungen gegeben. Die Digitalisierung ist derzeit die Spitze des Eisbergs, der durch die Unternehmenslandschaft treibt. Wenn nun dieser Eisberg auf ein Unternehmen trifft, verändert sich das Unternehmen, dessen Unternehmenskultur, die Mitarbeiter und die Qualifikation der Mitarbeiter. Doch wieviel Veränderung hält ein Unternehmen aus und brauchen wir nur noch Digital Natives? Mit eine...     »