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Original title:
Experimental Evidence on Gender Differences in Competitiveness
Translated title:
Experimentelle Evidenz zu geschlechtsspezifischen Unterschieden in der Wettbewerbsorientierung
Author:
Doetsch, Andrea Katharina
Year:
2022
Document type:
Dissertation
Faculty/School:
TUM School of Management
Advisor:
Friedl, Gunther (Prof. Dr.)
Referee:
Friedl, Gunther (Prof. Dr.)l; Kurschilgen, Michael ( Prof. Dr.)
Language:
en
Subject group:
WIR Wirtschaftswissenschaften
TUM classification:
WIR 895
Abstract:
Gender differences in competitiveness have been identified as one source of the gender gap in labor market outcomes. This dissertation comprises three essays that enhance our knowledge on gender differences in competitiveness and thereby help practitioners define effective policies to reduce the gender gap in the labor market.
Translated abstract:
Geschlechtsspezifische Unterschiede in der Wettbewerbsorientierung wurden als eine mögliche Ursache für die Geschlechtsunterschiede auf dem Arbeitsmarkt identifiziert. Diese Dissertation umfasst drei Aufsätze, die unser Wissen über geschlechtsspezifische Unterschiede in der Wettbewerbsorientierung erweitern und damit Entscheidungsträgern helfen, wirksame Maßnahmen zur Verringerung der Geschlechterlücke auf dem Arbeitsmarkt zu definieren.
ISBN:
978-3-7549-7435-3
WWW:
https://mediatum.ub.tum.de/?id=1631582
Date of submission:
12.11.2021
Oral examination:
12.04.2022
Last change:
21.07.2022
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