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- Originaltitel:
- Die Vereinbarkeit von Karriere und Familie an einer Universitätsklinik am Beispiel des Klinikums rechts der Isar
- Übersetzter Titel:
- The compatibility of career and family at a university hospital on the example of the hospital Klinikum rechts der Isar
- Autor:
- Dirmeier, Meike Helen Christin
- Jahr:
- 2020
- Dokumenttyp:
- Dissertation
- Fakultät/School:
- Fakultät TUM School of Education
- Betreuer:
- Gartmeier, Martin (Priv.-Doz. Dr.)
- Gutachter:
- Gartmeier, Martin (Priv.-Doz. Dr.); Berberat, Pascal (Prof. Dr.)
- Sprache:
- de
- Fachgebiet:
- EDU Erziehungswissenschaften
- Stichworte:
- Vereinbarkeit, Karriere, Work-Life-Balance, Medizin
- Übersetzte Stichworte:
- Compatibility of family and career, Work-Life-Balance
- Kurzfassung:
- In der vorliegenden Arbeit wird die Vereinbarkeit von Familie und Karriere am Universitätsklinikum rechts der Isar untersucht. Dazu wurden mit Hilfe leitfadenorientierter Interviews 15 Klinikchef*innen zu ihren Idealvorstellungen und Erfahrungen befragt. Die Ergebnisse zeigen, dass in den Augen der Befragten eine universitäre Karriere mit einer Familie schwer zu vereinbaren ist und sie die bereits etablierten Maßnahmen für eine Verbesserung als wenig zielführend bewerten.
- Übersetzte Kurzfassung:
- In the present work, the compatibility of family and career at the University Hospital rechts der Isar is being investigated. For this purpose, 15 clinic directors were asked about their ideals and experiences with the help of guided interviews. The results show that in the eyes of the interviewees a university career is difficult to reconcile with a family and they consider the already established measures for improvement to be less than expedient.
- WWW:
- https://mediatum.ub.tum.de/?id=1523835
- Eingereicht am:
- 13.11.2019
- Mündliche Prüfung:
- 17.03.2020
- Dateigröße:
- 2543583 bytes
- Seiten:
- 245
- Urn (Zitierfähige URL):
- https://nbn-resolving.de/urn/resolver.pl?urn:nbn:de:bvb:91-diss-20200317-1523835-1-5
- Letzte Änderung:
- 05.05.2020
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