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- Dokumenttyp:
- Nicht veröffentlichter Vortrag
- Autor(en):
- A. Mohnen/N. Toporova/K. Reiter/K. Thommes
- Titel:
- Separation of selection and appraisal: Do omniscient employee selection algorithms reduce or foster appraisal biases?
- Jahr:
- 2018
- Hinweise:
- 16. Jahrestagung des Arbeitskreises Empirische Personal- und Organisationsforschung
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